王石，万科集团董事长，他的另类在中国企业家中无出其石。喜欢做一些耸人听闻的事：他为某品牌手机做广告，他泡在“王石online”上，他发誓要将万科打造成一个理想主义色彩浓烈的公司，52周岁的他以中国最高龄的记录登上珠穆朗玛峰，据说还将到上海去玩高空滑翔、到南极洲去探险。
很多人以为我是万科的老板，但我实际是个职业经理人。我是富人不是富豪，其中一个原因是，名利这两个东西，是鱼与熊掌不能兼得的。
关于财富
财富有其魅力，但决不是每个人都贪图它。我身边就有这样的富人朋友，有几百万，捐出很多钱，委托信托公司做慈善事业，还完全没有人知道那笔钱是他出的。当然也有另外一种富人，胡润排行榜上没有他，福布斯排行榜上也没有他，可他确实比榜上的一些人更有钱。这类人里南方人居多，为人非常低调，穿着普通到不能再普通，他坐在你面前，别说你看不出他是亿万富豪，就是说句他有钱你都不相信。
这就是要钱不要名。像我这种，喜欢名的，注定要舍弃巨额财富，要是想两者兼得，大概就是给自己找麻烦了。甘蔗没有两头甜。
这不是中国独有的现象，不只是因为中国的一些富豪可能有某些权力寻租的灰色历史，在国外也是这样。美国的一级富豪天天出镜？不可能。都老老实实地呆在办公室里。
我没有关于财富的困惑，我对它的态度很明朗，但我有恐惧感。钱多不是好事，一些人因此家败人亡、孩子变成浪荡子，这个印象在我的头脑里太深刻了。在传统上，都讲中国人勤劳勇敢，而一旦五谷丰登，我们的先人常常要做什么？两件事，一是修祖坟、光宗耀祖，二是娶小老婆。中国传统社会不支持财富拥有者，没有什么富豪是有几代传承的，所谓第一代是暴发户，三代才成贵族，一般中国的财富传不到第三代。我专门查过家谱，从湖北祖籍查到山西，30多代，没出过一个富人。这个家族没有对待财富的经验。我就怕了。如果成了富豪，我会不会修祖坟娶小老婆？我怕自己把握不住自己。
以前我说过准备在2006年以前登遍世界七大洲最高峰，然后就结束登山去航海，现在，已于2003年提前完成登珠峰的任务，整个计划也可以提前了。做到2006年我就退休，就算不离开经济圈子，也注定我永远不会当富豪了。人生最重要的是活得精彩，不在于拥有多少钱。
我的个人消费不算多，也没那么多钱。别的富人，我见过的真正穷奢极欲的也少。奢侈与否，我觉得要看他是什么人。中国的富豪，照我看可以分成三种。一是投机者，通过股市、证券发了大财，这部分人现在表现潇洒的不多。股市发展这么多年，现在问题出来了，他们的财产大部分都缩水了，原来一些非常有钱的人，现在甚至变成了负资产。第二种是权力寻租者，他们潇洒，成天呆在高尔夫球场。第三种是一步一个脚印的民营企业家，他们基本上经历了20年的发展，如今要么都在考虑做大，要么在考虑做全，资本都用在再生产上，现金没多少，而且也没有去奢侈的时间和习惯。
在钱的来路上我们注意自己的行为，万科会去搞好各方面的关系，但我有一个底线，不行贿。我形成这么一种对待财富的态度，有着很深的个人原因。我曾是彷徨少年，到处寻找人生意义。我看巴尔扎克、雨果、狄更斯的小说，对里面的暴发户的印象太深刻了，所以很久以前就在内心里厌恶那种人。现在的中国富豪里有一些真正喜欢作秀的，比如做慈善事业，没付出多少钱还弄得很光荣，捞形象分，其实还是暴发户的思维。还有些人表示清白，宣称自己不贷款，我告诉你，凡是这样的人其实都是贷不来的。中国企业有这么大的前进空间，哪个敢说自己不缺少发展资金？
对于财富背后的东西我是害怕的，自己又喜欢受人关注的生活，那就这么着吧。
关于时尚
多元的时尚在我以往的印象中，一定是和激情、新锐、年轻有关，这三者是不可分的，是青春的事情。
但我后来又发觉，时尚又是多姿多彩的，并不那么单一，不应从狭窄的文化层面理解时尚。时尚的前提是财富和成功；其次是修养，这和年龄有关系，需要一定的文化积淀；时尚又和休闲、消费有关系，而不单是年轻人的事。它是新潮的，与传统不一样，它反映人们的某种生活状态、品味、财富的聚积和追求。
财富拥有者的生活传统上会出现两种情况：—种是公司离开自己就玩不转，公司离不开自己；另一种现象是，不是公司离不开自己，而是他离不开公司，一旦离开就无所适从，充满失落。同时，把休闲消遣也变成了工作上的手段———美酒像服中药，打高尔夫是为了谈生意。这样的生活方式，在形体上的表现就是大屁股、大肚子，营养过剩，缺少运动。所以，就该对传统观念进行改变，把新的生活方式划入时尚，使生活更丰富、愉快、健康，而仅仅有物质是不够的。
许多人都知道我非常喜欢户外运动，像登山、滑翔之类，他们喜欢在网上问我，“您是怎样做到分身有术的？您是在追求时尚吗？”实际上这是一种生活方式的问题，如果有人说王石潇洒是因为他有时间，很多企业家不潇洒是因为他没有时间，我觉得这种说法好像有点似是而非，并没有说到点子上。我运动是因为我喜欢，我认为这是一种健康的生活方式。
不少人说“我不是不想去，我实在抽不出时间来”，实际上这是不可能的，有没有时间都是相对而言。你一定要等到有时间了才去锻炼，这本身就不对。工作本身就是生活的一部分，我去登山、去攀岩，这些活动也是生活的一部分。正因为有了这种生活，我才觉得工作是有意义的，才热爱工作。也正因为这些活动，使我身体很好，能够保持一种比较轻松的工作状态。这是一种互动的关系，而不是说因为你有时间了，才想起去锻炼。现在我们中国企业家的成功状态还处在一个高尔夫球、卡拉OK的阶段，做这些事就有时间，他会说因为那是应酬，但打高尔夫不也是运动吗？所以说没有时间是不成立的，关键在于你选择一种什么样的生活方式。
健康丰富人生
一个人创业、成功的目的是什么？你不能为成功而成功，为创业而创业。尤其对一个成功企业家来讲，一定要非常的明确，这种创业是为你创造了更多的生活空间，你可以去享受。这种生活态度我不仅对于自己，就是对于企业我也同样提倡。在万科，最简单的说法就是健康丰富人生，就是提倡大家不仅要努力工作，生活也要很丰富，要参加户外活动，要保持身体的健康。因为只有身体的健康，心理才能健康，你人都病了，心情自然不可能很好，这是一个很简单的管理企业的道理。
万科提出健康丰盛人生，什么叫做健康丰盛，第一，你一定要身体健康，身体健康你才可能丰盛，丰盛就包括你的工作，包括你的家庭，包括你业余的户外活动，这就是健康丰盛，我们不能说工作就是第一的，等你退休了才讲健康。所以为什么我们发现，要到城市老龄化后，比如东北的街上，你看到老年人扭秧歌，腰鼓队那么流行，这显然和生活状况有关系，好像他工作期间就是工作，工作完了，身体不好的时候才想到要去保养身体，去锻炼身体，我觉得这是非常非常滑稽的。
应该说在工作当中，年轻时候介入到社会当中，健康就是你工作的一部分，这方面我觉得我们应该学习西方，学习工业发达国家。由于工作上的关系，我们经常出国考察，尤其到星期六，星期天，如果说你的考察还没中断的话，不想中断也得中断，因为星期六，星期天人家不接待你，人家要度假期，绝对不会因为说你是中国来的客人，我们假期要陪着你，假期他要去休假，完了咱们星期—再见。实际上他们非常在乎业余生活，业余时间。
在中国恰好就倒过来了，工作时候就是工作，你就得加班，业余时间，牺牲休息时间是绝对应该的，而且，发展到什么程度呢，说坚守到岗位上，父母有病都不要回去看他们，即使孩子动手术都要坚守岗位，而且作为—种美德，作为—种公德，我们的媒体在宣传。
那么在万科呢，就是说，如果你是个对家庭都不爱的人，你说你爱企业，我是表示怀疑的，所以，在万科绝对不提倡带病工作，有病一定要去看，有病一定要休息，甚至绝对不允许宣传说，你因为值班，家里有病人你不回去。
所以谈到健康丰盛，不仅仅是身体健康，更重要的是心理健康。